管理层检查，特别是涉及公司的检查，在公司指南中扮演不可替代的角色，合法运营并避免并纠正非法活动。但是，上一个时期看到了几个问题，包括多个用于适用法律的机构，重复检查，这些检查扩大了公司的负担，以及对基本能源的剥削并侵蚀了商业环境中法律法规的基础。武汉市的Wuchan区通过“全面的研究”改革击败了死点。除了按下“暂停按钮”以欢迎检查外，公司还通过该机制的创新向基本政府注入了新的驱动力。 “减法”是精致的，简化了公司的光安装。 “综合测试”的中心本质是“它在服务中造成多个中断，使公司造成更少的问题和允许更大的发展。 “ Wuchang区精确地集中在11个高频测试区域，其中包括住宿，医疗和教育，并将功能性跨境问题显着整合。通过“场景列表”，132次检查集中在25个独特的检查模块中。多个部门的监视要求。 “加法”得到了改善，协同效率提高了治理。 “独特的积分考试”的关键是“在联合力量中收集多个力量，以使考试更具效率和精确。”通过系统设计，它阐明了权力和责任的财产，确保了关键的坐标部门有效地和参与部门有效地协调。相信完整的时间链接官员打破信息障碍并实现数据的基本交换。使用联合会议统一测试标准和相互识别标准”租用结论。” “扩展”是稳固地实施的，详细的进步稳定并促进了长期发展。 “独特的检查”的深厚价值是“成为“库斯斯”的重新命名，而基本高管较少，成为更多的专家”。过去，多次测试导致基本警察深入参与无聊的问题，例如协调，完整的表格和期望证据。通过协调“整体检查”计划和单位集成，我们可以有效地减少重要的办公室和验证，这是文档堆的自由法律的申请人员，并释放了无效的沟通。这不仅减少了基本水平的商业负载，而且还为提高一线法律应用机构的有效性提供了强烈的冲动。 “一次性检查一次”是检查频率的“减法”表面，内部验证是治理有效性的“增加”。什么公司储蓄是他们面临检查和空间获胜的时间。水平基础消除了调整负载并提高服务的质量和效率。通过所有检查，它们成为了确切服务的机会，并且该命令的所有力量成为商业环境的基础，这是对治理现代化的最生动的解释。 资料来源：jingchu.com（hubei daily.com） 作者：王·陈（Wang Chenhen 编辑：Zhou Mengyi